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2025-07-24在采购与招标网发布
蒙牛乳业常温北京工厂特种作业人员培训取证项目询比价信息二次公告。现邀请全国供应商参与投标,有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。
蒙牛乳业常温北京工厂特种作业人员培训取证项目询比价信息二次公告时间:(略).(略)常温事业部就常温北京工厂特种作业人员培训取证项目进行询比价,欢迎符合
资格条件的
供应商参加。一、
项目编号:MNCGJH-(略)-(略)二、项目名称:常温北京工厂特种作业人员培训取证项目三、项目概况:按照法律法规要求,涉及特种作业人员需取得(略)颁发的特种设备操作证方可上岗,常温北京工厂涉及岗位包含低压电(略)空间作业、高空作业、焊接作业四类特种作(略)集采无此项目,故申请进行询比价采招。四、
资格要求:1、供应商应具备营业执照,组织机构代码证、税务登记证(如三证合一只提供营业执照副本)、开户许可证、法定代表人证明书、法定代表人(略)。2、发证机关为政府相关单位;所发证件为国家政(略)站可查询;3、培训机构至少运营2年以上;4、竞价人未被列入国家(略)(http:(略).html)严重违法
失信企业名单。5、与采购人存在利害关系可能影响采购
招标公正性的法人、其他组织或者个人,不得参加投标;单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位,不得参加同一标段投标或者未划(略)标段的同一招标项目投标;存在以上情况的,在通过资格
预审的情况下,允许最先(略)的竞价方参与竞争;6、不接受中粮及(略)采购管理部下发的黑名单为准)的企业参与竞争。7、本次招标不接受联合体投标,不允许(略)包或转包注:不符合上述条件的(略)人将取消(略)资格。五、(略)须知潜在投标人依据资格要求自主
评估(略)上(略)及资格验证,蒙牛(略)址:https:(略).cn#home潜在竞谈人依据资格要求自主评估(略)上(略)及资格验证,蒙牛集(略)址:https:(略).cnsapbcwebdynprosapzregistration(略)资格文件的组成及顺序按照如下要求提供:1、潜在投标人(略)提供信息表;2、有效的营业执照(副本)、组织机构代码证(副本)、税务登记证(副本)(注:以上三项或三证合一营业执照副本),有效的开户行许可证;3、能开具6%增值税发票的资格,提供一般纳税人认定资格证明材料;4、提供本企业近2年财务报表或第三方财务审计报告;((略)年-(略)年)5、法定代表人证明书或(略)原件;备注:如果法定代表人(略),请附法定代表人(略)明书(或证明)及(略)原件,如果被授权委托人(略),请附(略)原件及(略)原件,另外,需提供被授权委托人在本单位近一年社保缴纳的证明文件;6、企业最近1年任意3个月的依法纳税缴纳证明材料和社保缴纳证明材料;7、近3年((略)年-至今)1个及以上类似项目业绩的证明材料(以合同以及订单或验收报告为准);8、实施许可的提供相关许可证书;9、保密承诺书(
附件2);(略)、关于聘用蒙牛在职人员亲属(含特定关系人)及离职人员的告知函;(略)、其他需要提供的相关专业文件材料。以上各类证书、证明材料应为原件的扫描件(略),并按以上“组成及顺序”合并在一份PDF格式文件中,于资格预审截止时间前送到yu(略)进行审查(过期(略)不予受理),(略)主题为“单位名称+项目名称,(略)内容写清楚(略)单位的联系人和
联系电话”,审查合格后方可(略)价单文件。以上(略)资料需在提交电子版
资质文件同时,所有文件的复印件并(略)邮寄(纸质资料发快递)至(略)联系人处,作为资格审查材料(以上内容必须清晰、易辨认,否则将被视为没有提供有效证件)一式两份;在提供电子版资格预审文件时将快递单据原件扫描件一并提供。资料邮寄(略)袁文亮(略) (略)、资料提供不全或者未按时间要求提报的将被拒绝接收,所提供的资质业绩文件中如有虚假情况,一经发现将被取消竞争资格。六、项目时间安排及要求:1、(略)时间:(略)年7月(略)日(略)时至(略)年7月(略)日(略)时止;2、资格预审时间:(略)年7月(略)日9时至(略)年7月(略)日(略)时;3、询价单(略)时间:资格预审合格后于(略)年7月(略)日(略)时至(略)年7月(略)日(略)时(略)询价单。(略)、(略):(略);((略))(略)、(略):(略)((略))(略)、(略):(略):中国
采购与招标网(略)(https:https://www.chinabidding.cn)蒙牛(略)(https:(略).c(略)(http:(略).c(略)或按需(略)站,受资源限制的项目可直接向经评估的(略)发出采招信息。九、采购招标实施方及联系方式(略)业务咨询联系人:(略)方式:(略)十、监督单位及联系方式:1、监督(略)招投标管理部监督人:(略)电话:(略)-(略)监督人电话:(略)电子(略):(具体监督人(略)地(略)址:https:(略).cn#home2、采购招标项目的违纪问题举报受理单位:蒙牛(略)监督人:(略)电话:(略)-(略)受理范围:采购招标执行过程中涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、权力寻租、利(略)资财等违纪问题的各类举报。附件:1.潜在竞价单位(略)提供信息表 2.
数据保密协议 3.关于聘用蒙牛在职人员亲属(含特定关系人)及离职人员的告知函 4.法定代表人(略)明及法定代表人(略) (略)年7月(略)日附件1:潜在竞价单位(略)提供信息表序号潜在竞价单位名称标段联系人联系电话(略)地址 附件2:保密承(略)地址:(略)1(略)1号乙方(承诺方):地址:(略)双方的项目合作过程中,因为工作的特性,双方在日常工作中必然会进行大量的信息交流,双方同意就采购招标、判协商过程中甲方提供或乙方知悉的机密信息(定义如下)的保护达成一致,并由乙方出具本承诺书进行保证。一、定义“机密信息”是指甲方的任何信息,主要为项目解决方案、流程方案、产品核心文档(略)内部规范文件等,同时(略)、子公司、(略)公司、董事、股东的信息,及其他与产品、样品、产品计划、价格、工艺、技术、研究、开发、发明、服务、客户、(略)场、(略)、硬件、设计(略)、构造信息、营销或财务相关的信息。机密信息并不包括下述信息:(一)由乙方以书面文件证明:该等信息已于披露之前已由乙方所持有;(二)已公开发表或非因乙方作为或不作为的原因,已向公众披露;(三)已由甲方书面同意乙方公开;(四)由乙方在未使用该等机密信息的情形下独立开发;(五)乙方从第三方处合法、正当地取得,且该第三方对该等机密信息不承担保密义务。二、保密乙方同意仅能根据本承诺书的目的使用甲方披露的机密信息。除由乙方书面委派执行本承诺书目的而必须知悉该等机密信息的人员,及可能包括在内的董事、主管、合伙人及员工(统称“代表人员”)以外,乙方不得将与甲方相关的或属于甲方所有的机密信息披露给第三方。乙方不得超出实施目的所允许的必要限度,从甲方处复制、摘录和转移任何机密信息。任何机密信息的公布均须得到甲方的事先书面同意。乙方应采取一切合理措施对甲方机密信息保密,避免该等机密信息被不当披露或使用,采取该等措施时应持与保护自身机密信息相同的最高程度的谨慎态度。乙方若发现有误用或滥用甲方的机密信息的情形时,应及时将该情形书面通知甲方。 三、公开乙方或其(略)名称、商号、商标及其他名称用作广告宣传或对外公开。未经甲方的事先书面同意,乙方或其代表人员不得透露本承诺书及其相关内容,本承诺书第4条“强制性披露”条款所述情形除外。 四、强制性披露若因法律、法规、法令或其他合法要求,如传票等,在未取得甲方的事先书面同意的情况下,乙方或其受委派执行本承诺书目的或通过某种途径知悉机密信息之人员须披露甲方的机密信息时,乙方应立即书面通知甲方,以便甲方能寻求保护或采取其他合理的救济。若未能取得保护令或其他救济措施,乙方应仅披露依法应予披露的那部(略)机密信息,且应尽最大努力确保对该些机密信息采取可靠的保密措施。五、返还资料在承诺书目的终止、撤消、完成、被拒绝或以其他方式解除后,根据甲方的书面要求,乙方应在项目谈判协商终止后的 天内销毁或归还甲方提供的所有机密信息。任何形式的机密(略)记录,如计算机磁盘、光盘、硬盘或(略)等或纸质记录,如(略)析、汇编、论文、翻译或其他由甲方准备的文件,乙方应按本承诺书条款要求持有或根据甲方的要求自行销毁该等机密信息。六、非授权许可除为查阅或使用机密信息以达成本承诺书目的之权利外,本承诺书中甲方未将专利权、版权、商业秘密或其他知识产权项下权利转让给乙方,同时也未将甲方的机密信息内所含或所属的权利转让给乙方。七、义务限定 本承诺书不得被视作或解释为甲方有义务向乙方提供任何信息、与乙方进行商业交易或签订任何最终协议,除非甲方决定向乙方提供信息或与其签订与交易有关的最终协议。八、信息准确(略)及(略)公司并未就其向乙方披露的任何机密信息的准确性、可靠性及完(略)性作出明示或暗示的声明或保证,且对乙方、其代表人员或其他使用该等机密信息的人员不承担任何责任。九、期限本承诺书中乙方之保密义务应自乙方收到机密信息之日起 年内持续有效,且不因承诺书目的之达成而终止。(说明:保密期限请业务按照实际需求进行约定,建议最低期限不得低于五年。)十、补充条款(一)合规条款1、资质合规承诺:乙方应确保自身具备经营、签署及履行本合同所需各项授权、证照、批准和资质。乙方需向甲方提供身份资料及经营内容等资料(包括但不限于乙方经营需要的各项证照、行政审批文件等)。上述资料如有任何变更,乙方应立即向甲方书面提交变更后资料。变更资料未经核实前,甲方可完全依赖变更前的资料行事,由此产生的一切风险由乙方自行承担。乙方应承担因上述资料错误(略)、不清晰、不准确、不真实、不及时和不完(略)而产生的一切风险、责任。2、履约行为合规承诺:乙方承诺具有履行本承诺书约定的能力,且履行行为符合现行法律法规等规范性文件的要求。3、遵守商业伙伴合规行为准则:乙(略)《商业伙伴合规行为准则(略)《商业伙伴合规行为准则》的(略)《商业伙伴合规行为准则》,甲方有权终止与乙方的合作,并追究乙方的违约责任。4、合规检查:乙方应积极配合甲方的合规检查,理解并接受甲方对乙方的合规管理要求,同意配合合规检查,并不得隐瞒任何可能对甲方利益造成影响的信息。5、劳动用工:乙方承诺不雇佣、使用童工,保障其员工的劳动合法权益,不纵容、支持、实施歧视、威胁员工的行为或发布相关言论。6、知识产权:乙方保证对所提供的产品或服务拥有完全自主的知识产权或得到合法有效授权,不存在任何侵害他人合法权益的情况。如与任何第三方发生争议或纠纷,乙方应立即通知甲方,及时采取措施解决并承担因此产生的一切责任和费用。上述争议或纠纷给甲方造成声誉和财产损害的,乙方应承担损害赔偿责任,包括但不限于给甲方造成的直接损失、间接损失、维权费用等。除另有约定外,合作过程中产生的知识产权成果归【甲方】所有。