招标代理公司（立即查看） 受业主单位（立即查看） 委托，于2025-07-16在采购与招标网发布 青岛碱业发展有限公司安保工作。现邀请全国供应商参与投标，有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。  （略）MicrosoftInternetExplorer（略）DocumentNotSpecified7.8磅Normal0       青岛（略）公司安保工作  （略）现需要招聘安保单位进行治安维护工作，在有关法律法规的基础上，本着公开、公平、公正的原则，进行公开招标，欢迎符合招标条件的单位前来投标。1.招标说明：服务内容及岗位定员:1、服务内容负责甲方治安保卫工作，确保日常正常作业，车辆安检出入、防抢防盗及秩序维护，治安事件的处置等工作。2、服务地址：（略）。3、岗位介绍保安人员定岗8人，负责公司（东门、（略）2#（略）、西海板房）门卫管理及巡逻等治安保卫相关的工作。4、工作要求：   投标单位及相应的安保人员必须甲方的安保管理标准。（详细条款见附件一）2.投标须知：2.1 投标单位资格要求：2.1.1在中国境内（略），具有独立承担民事责任能力的法人。2.1.2（略）级及以上公安部门颁发的《保安服务许可证》原件，（略）以外的须（略）公安部门备案证明原件，并设有长驻办事机构。2.1.3法定代表人证明或法定代表人授权书及对应人（略）。投标人的营业执照复印件加盖单位公章；法定代表人（略）明原件和本人（略）原件及复印件并（略）（若法定代表人（略）），法人（略）原件和被授权人（略）原件及复印件并（略）（若法人授权人（略））。2.1.4投标人无违反有关的国家法律、法规和条例及违（略）德的劣迹及其他不良记录列入黑名单或严重违法失信行为信息记录的，投标单位自行查询，招标方查询验证，以在国家（略）http:（略）.htm（略）   http:（略）.cn和信用中国http:（略）.cn的查询结果为准。投标人至今无行贿犯罪行为记录（略）http:（略）.cnIndex的查询结果为准）。2.1.5本项目不接受联合体投标。2.2 投标单位应承担本次投标中自身所涉及的一切费用（如餐饮费）；2.3 投标单位应按照招标活动日程安排按时参加招标活动，否则将按自动弃权处理；2.4 投标前需缴纳投标保证金（略）（（略））（仅电汇）。2.5  在交纳投标保证金截止日期前，招标单位可能会以补充通知的方式修改招标文件，补充通知将以书面方式发给所有获得招标文件的投标单位，补充通知作为招标文件的组成部（略），对投标单位起约束作用。2.6 投标单位应认真阅读投标文件，若投标文件实质上不响应招标文件要求，其投标文件将被招标单位视为无效。2.7 投标单位若对招标文件有疑问，应于（略）年7月（略）日（略）:（略）前以书面形式向招标单位提出，招标单位将以口头或书面形式予以解答。若投标单位未能在招标单位规定时间内，而是在招标（略）提出重大疑问，影响招标的顺利进行，则取消相应投标资格并扣留投标保证金。2.8参加招标会单位携一正四副共5份投标文件参加招标。投标单位须于（略）年7月（略）日（略）交纳投标保证金，现金、支票无效，未交者视为自动放弃，招标完成宣布中标单位后无息退还未中标单位的保证金，中标单位投标保证金自动转为履约（略）开户行及账号：交通（略）安保投标保证金2.9若投标单位在投标过程中串通作弊，则取消相关投标单位的投标资格，并没收投标保证金。2.（略） 电报、电话、传真，电子（略）等形式的报价概不接受。2.（略）本次竞标采用经评审的最低投标价法。评标委员会对满足招标文件实质性要求的投标文件，进行评审。2.（略）本次投标单位需在开标前（略）参加，逾期则不予受理。3.开标：3.1  时间：（略）年7月（略）日（略）:（略）.2 地址：（略）8号3.3 参加人员：                    3.3.1 青岛（略）公司招标小组成员；3.3.2 投标单位法人代表或法人代表委托人；3.4  开标程序：3.4.1 已（略）参加的人员在（略）年7（略）平度（略）公司签到未按时签到、未交纳投标保证金者取消投标资格；3.4.2 招标单位主持会议，宣布有关事宜3.4.3 招标单位审核投标单位资格3.4.4 投标单位向招标委员会报价4.其他约定事项：4.1中标单位需与招标单位签定安保服务协议、安保人员工作标准、保安管理标准。4.2签订协议生效后，需在2个工作日内将相应人员、设备配备齐全，并将体检、培训合格记录表交由一份给甲方暂存。5.招标方联系方式联系人：（略）   址：青（略）新河生态化工科技产业基（略）8号本招标公告将在https:zb.青岛（略）站https:（略）.c（略）https:（略）.com发布。6. 报价单项目人员单价（（略）人月）月总价（（略）月）年总价（（略）年）备注8人      青岛（略）公司（略）年7月（略）日 如投标单位对此招标文件存有异议，请在此说明：                                                                                                                                                                                                                                   。       附件一：保安员工作标准1.保安人员由乙方领导和管理，并接受甲方的监督。保安人员在甲方党群工作部指导下开展保安工作，甲方对乙方合同履行及服务质量进行指导、监督及考核。乙方应及时或定期汇报沟通保安工作情况，确保甲方满意。2.乙方派驻队员年龄在（略）-（略）岁左右，身体健康、平均身高1.（略）米以上。3.乙方所有队员必须通过政审、体检、培训考核合格后上岗并提供考核合格者档案一份交甲方留存。4.乙方所有队员应具备一定的保安理论业务知识及较丰富的工作经验。5.根据岗位及人员情况，乙方应保证人员到位，缺员做到能及时补充，确保工作正常进行。6.因乙方工作人员失职，所出现的问题根据责任大小给予经济赔偿。7.乙方应协助甲方及时完成临时性的安保任务。                附件二：保安管理标准为加强对保安（略）治安保卫工作，以《保安服务协议》中双方的权利、义务和责任为依据，制定本《保安管理标准》。具体要求如下：一、警容风纪1.保安人员应着装（略）齐，穿戴保安服，佩戴大沿帽、白手套、武装带，各季服装不得混穿。2.保安人员应注重本人仪表仪态，不得留长发、长须，讲究个人卫生。3.保安人员应做到礼貌用语、文明执法，保持良好的精神状态，杜绝三手现象（背手、袖手、搓手）。4.保安人员检查车辆前应敬礼。二、交接班标准保安人员应在规定时间完成交接班，将上个班的工作情况、设备运转情况、卫生情况等认真填写在交接班本上，保证卫生清洁，公共物品齐全完好。1.交接班时间白班7:（略）—8:（略）；夜班（略）:（略）-（略）:（略）。2.交接班记录1工作：执勤情况；查车情况；遗留问题等。2设备：电动门运行情况、工器具设施完好情况等。3卫生：守卫室和扇形面卫生情况等。4单据：当班收取的票证单完好情况及数量等。5其它情况：领导安排的任务或工作要求等。三、工作标准1.（略）的相关管理规定。2.保安人员上岗应列队提前十（略）钟到达岗位，因病不能上岗人员应提前向保安队长汇报，由保安队长及时安排机动人员替岗，严禁出现空岗。3.保安人员上、下岗交接时，上岗人员应主动向下岗人员敬礼，下岗人员应还礼，并简单交接在岗期间的情况。4.保安人员要坚守岗位、认真记录、提高警惕、严守秘密、不得玩忽职守。5.对来往车辆及人员，保安人员应礼貌询问进出厂事由，认真检查相关证件核实无误后登记。1人员进出来访人员进入公司东门时，保安人员应在征得接洽人同意后，详细记录来访人员信息，由接洽人签字领入厂内。人员携物出门时，保安人员应认真检查《出门证》与其携带物品是否相符，检查合格后方可放行。2车辆进出车辆进出厂时，保安人员应要求驾驶员不得随意停车，并严格检查车辆，出租车、快递车不准进厂。6.保持守卫室和扇形面卫生清洁，做到“四净”，即：地面、桌面、门窗、墙壁净。7.守卫室要保持肃静，不得嬉戏打闹，非守卫人员不得进入。8.保安人员应妥善保管守卫室内的公共物品，如有损坏或丢失需赔偿。四、劳动纪律标准1.保安人员不得干与工作无关的事，如玩手机、看报纸等。2.保安人员不得睡岗、带酒味上班、打架斗殴、脱岗、空岗。3.保安人员不得盗窃或参与盗窃。五、其它要求1.按照协议约定，每月进行一次定期协商交流，以便沟通和总结工作情况，进一步改进和提高服务质量。双方内部做出人事或管理调（略）时，应在第一时间告知对方，以便于保持工作的连续性、协调性。2.要重视保安素质的培训工作，适时采用必要的技术和方法，进一步提高安保水平和质量。3.服从甲方党群工作部安排做好临时性、突发性工作。六、考核规定1.原则：（1）甲方党群工作部对协议执行情况例行检查（略）造成损失或重要影响的，采用先通知协议服务方予以（略）改，（略）造成损失或重要影响的事件或事故要即时考核。（2）协议服务方不能及时完成协议内的工作或不按标准要求执行，且重复出现的问题，要重点考核或加倍考核。（3）采用乙方自查为参考，甲方党群工作部检查为重点，辅以员工意见和领导要求相结合的综合评价体系。2.考核细则（1）乙方在日常工作期间，必须做到四净，如检查发现卫生不好，每有一项，考核（略）-（略）。（2）乙方必须严肃警容风纪、交接班规定、劳动纪律，每有一次违反，考核（略）-（略），情节严重者加重考核或要求乙方更换人员。（3（略）《进入公司管理规定》，如发现车辆乱停现象，每次考核（略）-（略），三次以上者有权要求乙方更换人员；（4）乙方应妥善保管守卫室内的公共物品，如有损坏或丢失按原值的1-2倍赔偿。（5）乙方人员不得盗窃或参与盗窃，违者除按原值给予2-（略）倍罚款外，甲方有权要求乙方更换人员，情节严重者移送公安机关处理。（6）乙方不得出现人员空岗，一经发现，每人每天考核（略）。（7）上述所有考核款项，由乙方到甲方财务部交付，否则服务费不予（略）结算。（8）其它未尽事宜，由双方协商处理。  （略）查看原文