招标代理公司（立即查看） 受业主单位（立即查看） 委托，于2025-12-09在采购与招标网发布 厦门航空酒店管理有限公司五缘湾酒店分公司“厦航费尔蒙酒餐饮小时工需求”采购项目公告。现邀请全国供应商参与投标，有意向的单位请及时联系项目联系人参与投标。 （略）公（略）公司“厦航费尔蒙酒餐饮小时工需求（略）拟对“厦（略）餐饮小时工需求”项目进行采购，现邀请符合条件的供应商（略）。采购项目要求如下：一、采购项目编号：暂无二、采购项目名称：“厦（略）餐饮小时工（略）四、项目内容及要求：五、本项目合同有效期为一年；中标单位采用2家：（（略）别为综合评（略）最高及第二高的中标单位）；综合评（略）最高中标单位人员（略）配比列占（略）%；综合评（略）第二高中标单位人员（略）配比列占比（略）%（注：第二中标单位实际入场时间为（略）年（略）月（略）日；截止时间以第一中标单位合同截至时间为准）；需求一：具体要求详见附件二《项目要求及服务内容》。（略）供应商资质要求（都需（略）理以（略）的形式（略）至（略））1．投标人具有独立承担民事责任的能力或者具备独立法人资格。2．具有相关生产经营许可证及其他相关资质。3．未被工商行政管理机关在全国（略）中列入严重违法失信企业名单；4.未被最高人民法（略）站（（略）www.（略）.cn）列入失信被执行人名单（需提供盖公章扫描件）；5.能提供正规的的增值税专用发票；6.有依法缴纳税收的良好记录；7.谈判文件规定的其他资格要求；8.法律、行政法规规定的其他条件。9.不接受被列入厦航《供应商黑名单》或被厦航处罚不得参与采购项目的供应商（略）。（略）.营业执照、开户许可证、对公付款账户信息、食品经营许可证盖章扫描件；（略）.1.投标人应同时具有以下两种资质：（1）劳务派遣资质，具备有效期内的《劳务派遣经营许可证》复印件并加盖投标人公章。（2）人力资源服务资质，具备人力资源和社会保障部门颁发的有效期内的《人（略）部门颁发的人力资源服务机构备案凭证，提供相关材料复印件并加盖投标人公章。2.供应商提供（略）的承诺函，承诺函内容详见附件1：六、供应商（略）步骤凡满足公告供应商资质要求且有意愿参加的供应商参照如下步骤进行（略）：请于本公告截止（略）时间内（略）为“厦（略）餐饮小时工需求”采购项目|“供应商名称”；（略）内容至少应包含联系人姓名、联系方式，其余内容自拟；通过资质审核（略）将会通过（略）形式告知。七、（略）截止时间（略）年（略）月（略）日（略）:（略）（北京时间）止，逾期的将不予受理。八、供应商审核1.提供资料不全、不清晰、不符合要求或无法提供上述材料的有权不予审核。2.申请人必须保证上报材料的真实性，采购人或采购代理机构将保留核查（包括（略）核查）的权力，对于弄虚作假的行为，采购人根据相关法律法规有权对申请（略）的单位做如下处罚：2.1取消其申请（略）资格、取消其作为潜在供应商或报价资格；2.2列入厦航《供应商黑名单》。3.采购代理机构有权拒绝向资质不佳的供应商发出谈判邀请。九、项目联系方式项目经办人：（略）Zhang联系电话：（略）-（略）。特此公告。（略）公（略）公司（略）年（略）月（略）日附件一：承诺函承诺函如是（略）条款规定（略）社保及意外保险，并且承诺（略）商业综合责任险；对于成交供应商的外包人员，在采购人工作场所工作期间发生意外人身伤害的，赔偿及善后工作的处理，成交供应商作为外包人员的雇主，应按照国家有关工伤保险的规定执行，并承担赔偿责任，采购人不承担赔偿责任。承诺单位（盖章）：（略）年月日附件二：项目要求及服务内容附：招标项目一览表合同包服务名称项目要求服务地点服务期限（合同时间）1厦（略）餐饮部外包服务详见以下招标要求福建厦门签订（略）年期合同一、评标方法：综合评（略）法。二、评标标准（一）具体的评标标准：对所有投标人的投标文件评审，都采用相同的程序和标准。首先，由评标委员会根据招标文件要求无效投标界定，审核各投标文件是否合格、有效，凡不符合专业条件要求和未实质性响应招标文件要求的投标均不进入评（略）程序。通过以上审核，有三家或三家以上符合专业条件要求并对招标文件作出实质性响应的投标人，则依照以下标准和权重进行评（略）。1.技术因素评（略）标准（占比（略）%）序号评（略）项评（略）标准评（略）依据满（略）值1服务人员标准提供目前餐饮部在岗工作人员不少于（略）人的花名册信息，如（略）、希（略）等）餐饮部工作经验可得（略），若提供人员与（略）品牌餐饮部合作，则为良得（略）、与社会餐饮合作则为一般得5（略）。本项满（略）。提供餐饮服务人员花名册情况表及截止评标前三个月的有效打卡记录，未提供者不得（略）。（略）人员配置及管理根据投标人的项目负责人员及人员配置、考勤管理方案进行评（略），内容包含人员（略）多（略）性、人员招聘培训方案、与驻场单位协调方案、反馈，（略）人员派驻、项目经理资质等，人员配置方案明晰、内容详实，根据方案综合情况，优得（略），良得（略），一般得5（略）。满（略）。提供项目负责团队介绍及资质证明、与有固定招（略），人员配置方案，未提供者不得（略）。（略）质量管理根据投标人的质量管理进行评（略），内容包含餐饮服务标准、宴会服务标准、人员配比方案、破损管理、投诉处理方案、质量管理等综合情况：按优得8-（略）、良得5-7（略）、一般得1-4（略）。（略）年后获得政府、事业单位、央企或者国企奖项者，可增加2（略）。本项满（略）。提供质量管理方案及获奖证明，未提供者不得（略）。（略）应急方案根据投标人的应急处置方案评（略），方案包含提出针对人员大规模离职、生产量骤增骤减等中长期人员快进快出的应急方案，方案内容充实、可行性高，根据方案综合情况，按优得（略）-（略）、良得7-9（略）、一般6-1（略）。本项满（略）。提供应急处置方案（略）合作经验根据供应商的（略）合作（仅（略）夫、安达仕、W、丽思卡尔顿、瑞吉、柏悦、君悦、瑰丽、四季、莱佛士、费尔蒙、索菲特（略））的宴会餐饮服务合作经验进行评（略），合作超过3家及以上得（略），2家得8（略），1家得3（略），其他不得（略）。本项满（略）。提供合（略）有效合同（略）综合服务能力在本项（略）域具备独立办公场所并拥有不少于8个床位的员工住宿条件且于成交后能在本项（略）域为本项目的工作人员提供稳定的服务人员及服务能力，满足条件可得（略），不满足得0（略）。1.提供独立办公场所的相关有效证明材料2.提供床位住宿所在地的证明材料及提供稳定服务相关内容的承诺函。（略）序号评（略）项评（略）标准评（略）依据满（略）值7业绩根据投标人提供的自（略）年（略）月（略）日以来以合同签订时间为准至投标截止时间为止，拥有与餐（略）合作的人员外包数量进行评（略）:（略），每有1个得3（略）。（略）或其他餐饮行业，得2（略）。（略）企业不得（略）。本项满（略）。提供业绩合同复印件并加盖投标人公章证明。提供超过3个月以上的劳务费用或人员服务类发票。（略）人员根据投标人拥有的在本项目（略）或餐饮服务行业（包括餐厅、厨房、后勤保障等）餐饮相关服务人员总人数:1现合作外包人员总人数≥（略）人或者目前与国际（略）合作外包人数超（略）人的得8-（略）2现合作外包人员总人数为（略）-（略）（含）人或者目前与国际（略）合作外包人数为（略）-（略）（含）人的得4-7（略）3其他不得（略）提供合作企业清单，包括合作企业名，企业合作人数，（略）年内的合作总金额。并提供截止投标前半年的发票，总额≥（略）。未提供者不得（略）。（略）.价格因素（略）（占比（略）%）招标内容及要求一、项目概况本次招标为招标人对厦（略）餐饮服务岗位进行外包，中标人通过完善的人力资源管理（略）服务体系相关工作，包括（略）日常服务工作、行政后勤工作等内容。中标人为厦（略）日常营运项目的管理、安排及统筹相关业务。项目预估人数（略）人（每日不等，根据宴会体量决定）。主要提供餐饮服务项目，包括但不限于以下内容：餐饮服务、餐饮策划、清洁服务、及相关人员管理，包括员工招募、员工培训、员工关系管理（包括但不限于员工活动组织、员工工会管理等）、薪酬福利（略）、五险一金缴纳、劳动关系管理、配合处理劳动风险等。中标人将根据投标人提供的服务标准全面负责招标人餐饮部的所有服务项目（宴会厅，中餐厅，西餐厅，酒吧等部门），执行投标人制定的岗位职责，提供服务。具体服务内容如下：a.中标人承包投标人餐饮服务项目。具体为包人工、包管理、包技术方式承接。b.中标人承担其员工的培训、人事行政管理及工资、福利等劳务支出；c.中标人指派其（略），代表中标人为投标人提供服务。d.中标人安排主管于（略）进行员工的工作安排、业务指导及（略）管理。e.招标人每日对中标人的服务品质服务质量进行检查，并对其工作提出改进要求。招标人享有对中标人提供服务全过程的监督检查权，督促中标人按约定使用劳务费用。二、项目总体要求1.为招标人提供服务的人员应符合招标人的业务外包相对应岗位的要求。2.聘用人员在工作期间违反国家有关法律、法规、规章，或不服从招标人管理等情节较重的，招标人有权要求中标人在5个工作日内无条件更换人员。3.建立详细准确的人员花名册，并将中标人与工作人员所签订的劳动合同送招标人备案，并向招标人提交具体工作人员承诺与招标人不存在劳动关系及劳务派遣关系的承诺函。4.人员考核：中标人考核应充（略）尊重招标人意见，招标人根据中标人具体从事的事务工作质量、效率进行评议，不定期出具考核意见，如被评为不合格，中标人应按招标人要求在5个工作日内更换人员，所产生的费用由中标人自行承担。5.中标人在服务过程中须与招标人保持高度配合。中标人必须建立稳定的项目管理团队、保持快速的业务响应速度和高品质的服务质量，中标人每月召开一次会议，总结、评议当月提供服务情况，并形成书面报告向招标人相关业务部门汇报业务进展情况。若招标人发现某个项目管理团队成员不满足要求或某项业务不符合招标人要求，中标人需配合进行相应的调（略）。6.中标人必须遵守招标人的各项规定，招标人将根据合同约定的规则进行严格考核，并根据考核结果进行月度费用结算。7.中标人应根据招标人的实际情况并结合（略）考察情况，按照招标文件要求提供切实可行的服务方案、人员招聘计划、人员培训计划、确保人员相对稳定的措施，并承诺其方案将根据实际需要进行完善和补充。中标人根据招标人的要求提供相应服务人员的基本要求如下：a选派服务人员年龄在男性（略）-（略）岁之间；女性（略）-（略）岁之间b男生身高不低于1.（略）米，女生身高不低于1.（略）米；c服务人员持有本人有效的健康证和（略）；d委派的服务人员学历不得低于高中（中专或职业高中），中文普通话流利；e所有服务人员不得染发，不留长指甲，仪容仪表达到甲方要求,乙方提供的男性服务人员头发不得超过衣领，盖过耳朵；f乙方服务人员在工作时间必须穿着工作服（工作服由甲方免费提供，黑色袜子和黑色皮鞋除外）、佩戴工作证（或胸卡），着装（略）齐。g遵循甲方的各项规章制度。h所有小时工在上班和下班（略）的（略）出入并（略）进行工时登记;i乙方提供（略）培训的（略）工作经验的人员；j乙方需（略）的员工身体健康，品德良好，无犯罪记录；k乙方员工（略）工作中（略）的任何信息，不可泄漏任何机密。在工作中严禁传播非法信（略）和客人的隐私，未经许（略）和客人信息在任何社交媒体（略）播。l乙方服务人员提供劳务期间不可使用手机或任何电子设备，不可干任何与工作无关的事情。8.★中标人应根据招标人的实际情况，按照招标文件要求提供接收现有人员的方案，并在执行过程中配合招标人妥善接收现有外包人